Підстави припинення трудового договору

Звільнення працівника в порядку переведення
№ 10 / 2020, жовтень
На якій підставі можна звільнити працівника, якому встановлено І групу інвалідності?
№ 08 / 2020, серпень
Чи можна звільнити працівника за пунктом 2 статті 40 КЗпП на підставі довідки ЛКК?
№ 08 / 2020, серпень
Запитання гарячої лінії
№ 07 / 2020, липень
Запитання гарячої лінії
№ 05 / 2020, травень
Як звільнити від роботи працівника на період проходження військової служби за контрактом?
№ 04 / 2020, квітень
Запитання гарячої лінії
№ 04 / 2020, квітень
Кого можна звільнити на підставі пункту 3 статті 36 КЗпП?
№ 03 / 2020, березень
Вихідна допомога при звільненні за пунктом 3 статті 36 КЗпП: виплачуємо чи ні?
№ 03 / 2020, березень
Працівник — особа з інвалідністю не справляється з посадовими обов’язками: звільняємо?
№ 01 / 2020, січень
Працівники, яких не можна звільняти через тимчасову непрацездатність
№ 11 / 2018, листопад
Працівник хворіє, а строк дії трудового договору закінчився: як оплачувати «лікарняні»
№ 11 / 2018, листопад
Як припинити трудові відносини з працівником, що пропав безвісти?
№ 11 / 2018, листопад
Дії роботодавця в разі смерті працівника: розподіл обов’язків
№ 11 / 2018, листопад
Аморальний проступок як підстава звільнення працівника, що виконує виховні функції
№ 10 / 2018, жовтень