Моніторинг законодавства

Про Державний бюджет України на 2026 рік

ЗАКОН від 3 грудня 2025 року № 4695-IX

Набуває чинності з 1 січня 2026 року.

Визначає доходи бюджету в сумі 2.904.600.688,2 тис. грн, з яких доходи загального фонду складають 2.610.858.609,4 тис. грн, а доходи спеціального фонду — 293.742.078,8 тис. грн.

Обсяги видатків бюджету плануються у сумі 4.767.273.804,9 тис. грн, з них на видатки загального фонду — 4.378.467.993,7 тис. грн, а на видатки спеціального фонду — 388.805.811,2 тис. грн.

Запроваджуються механізми залучення та повернення кредитів, у т. ч. від іноземних держав і міжнародних організацій, для фінансування публічних інвестиційних проектів.

Очікується граничний обсяг державного боргу у сумі 10.477.835.377,4 тис. грн та гарантованого боргу — 455.950.780,7 тис. грн.

Установлюється прожитковий мінімум з 1 січня 2026 року у розмірі 3209 грн, мінімальна заробітна плата — 8 647 грн, а рівень забезпечення прожиткового мінімуму для різних соціальних груп — відповідно 60 %, 100 %, 145 %.

Запроваджуються заходи щодо контролю за використанням бюджетних коштів, у т. ч. через створення тимчасових проектних груп та механізмів моніторингу.Діють обмеження щодо приватизації державного майна, а також визначаються умови та порядок використання бюджетних коштів для забезпечення обороноздатності, безпеки та відновлення інфраструктури.

Про реалізацію експериментального проекту щодо автоматичного взяття на військовий облік призовників, військовозобов’язаних та резервістів

ПОСТАНОВА від 5 грудня 2025 року № 1632

Набула чинності з 12 грудня 2025 року

Постановою запроваджується експериментальний проєкт щодо автоматичного взяття на військовий облік без проходження медичного огляду, затверджується порядок реалізації проекту, визначаються його цілі та механізми.

Координатором проєкту визначено Міністерство оборони, учасниками: Мінвнутрішніх справ, ДМС, Генштаб ЗСУ.

Для реалізації проєкту передбачається електронна взаємодія між державними інформаційними системами.

Передбачено, що обмін даними буде здійснюватися через систему «Трембіта» з дотриманням законодавства щодо захисту інформації та персональних даних.

Визначено порядок отримання та обробки персональних даних, зокрема щодо інвалідності та стану здоров’я.

Передбачено автоматичне внесення відомостей до реєстру та можливість отримання документів без пред’явлення військово-облікового документа.

Установлено термін реалізації проєкту — два роки з дня набрання чинності постановою.

Про затвердження Порядку здійснення державного контролю за додержанням вимог законодавства у сфері кіберзахисту

ПОСТАНОВА від 17 грудня 2025 року № 1668

Набула чинності 19 грудня 2025 року

Постановою визначаються форми та процедура проведення перевірок та моніторингу стану кіберзахисту.

Об’єктами контролю є інформаційні, електронні та технологічні системи, що обробляють державні ресурси або інформацію, вимога щодо захисту якої встановлена законом.

Контроль здійснюється Адміністрацією Держспецзв’язку та її територіальними органами через моніторинг та перевірки, з обов’язковим оформленням актів та протоколів.

Запроваджуються строки проведення перевірок (до 14 робочих днів для державних органів та до 10 — для інших суб’єктів).

Передбачено порядок підготовки, проведення та оформлення результатів перевірок, а також права та обов’язки посадових осіб і суб’єктів контролю. Заплановано механізми реагування на порушення, включаючи звернення до правоохоронних органів у разі ознак кримінальних правопорушень.

Про внесення змін до Типового положення про бухгалтерську службу бюджетної установи

ПОСТАНОВА від 17 грудня 2025 року № 1675

Набула чинності 20 грудня 2025 року

Постановою вносяться зміни до Типового положення про бухгалтерську службу бюджетної установи, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 26 січня 2011 року № 59, зокрема пункт 2 після абзацу сьомого доповнено новим абзацом такого змісту: «Ведення бухгалтерського обліку бюджетної установи Збройних Сил може здійснюватися на договірних засадах централізованою бухгалтерією бюджетної установи Збройних Сил, визначеною відповідним рішенням Міноборони».

У зв’язку з цим абзаци восьмий — тринадцятий вважаються відповідно абзацами дев’ятим — чотирнадцятим.

А пункт 13 після слів «керівника бюджетної установи» доповнено словами «(керівника державної служби в органі державної влади)».

Про затвердження принципів, критеріїв і меж розумного пристосування та універсального дизайну

ПОСТАНОВА від 17 грудня 2025 року № 1673

Набуває чинності з 1 січня 2026 року

Постановою визначаються принципи, критерії та межі розумного пристосування та універсального дизайну для забезпечення рівних можливостей та інклюзії осіб з інвалідністю у різних сферах суспільного життя.

Передбачено, що ці принципи, критерії і межі призначені для встановлення загальних підходів до заходів розумного пристосування та універсального дизайну.

Встановлено, що розумне пристосування та універсальний дизайн формуються на принципах, що забезпечують дотримання вимог щодо гідності, рівності, інклюзивності, безпеки, адаптивності і доступності середовища для осіб з інвалідністю.

Критерії розумного пристосування та універсального дизайну використовуються для оцінювання ефективності, доцільності та необхідності впровадження відповідних заходів.

Принципи, критерії і межі розумного пристосування та універсального дизайну застосовуються під час надання послуг у сфері охорони здоров’я, соціальній, освітній сферах, сфері зайнятості, під час працевлаштування осіб з інвалідністю та в інших сферах суспільного життя.

Про затвердження переліку показників сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, визначення порядку та строків інформування Кабінету Міністрів України

ПОСТАНОВА від 17 грудня 2025 року № 1672

Набуває чинності з 1 січня 2025 року

Постановою затверджено Перелік показників сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.

1. Нарахована платником внеску сума внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.
2. Суми внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, а також пені та штрафів за несплату чи за порушення порядку сплати такого внеску, що спрямовуються до державного фонду соціального захисту осіб з інвалідністю.
3. Сума недоїмки із сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю на кінець звітного календарного кварталу.
4. Сума заборгованості із сплати пені та штрафів за несплату чи за порушення порядку сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю на кінець звітного календарного кварталу.
5. Кількість платників внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю на кінець звітного календарного кварталу (юридичні та фізичні особи — підприємці), які подавали звітність у звітному календарному кварталі.
6. Кількість платників внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю на кінець звітного календарного кварталу (юридичні та фізичні особи — підприємці), які сплатили внесок у звітному календарному кварталі.
7. Загальна сума нарахованої працівникам заробітної плати (доходу, грошового забезпечення), з якої вираховується внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю. 8. Кількість платників внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю — боржників на кінець звітного календарного кварталу.
8. Кількість платників внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю — боржників на кінець звітного календарного кварталу.

Про внесення змін до пункту 10 Порядку залучення працездатних осіб до суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану

ПОСТАНОВА від 17 грудня 2025 року № 1656

Набула чинності З 19 грудня 2025 року

Постановою у пункті 10 Порядку залучення працездатних осіб до суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 13 липня 2011 року № 753, абзац п’ятий замінено абзацами такого змісту: «Інші незайняті працездатні особи з числа застрахованих осіб, які не мають статусу зареєстрованого безробітного, зокрема особи пенсійного віку до досягнення ними 70 років, за умови їх згоди та відсутності протипоказань за станом здоров’я можуть залучатися до виконання:

• суспільно корисних робіт з урахуванням орієнтовного переліку згідно з додатком замовниками суспільно корисних робіт, які провадять свою діяльність у Дніпропетровській, Донецькій, Запорізькій, Миколаївській, Одеській, Сумській, Харківській, Херсонській, Чернігівській областях;
• суспільно корисних робіт на всій території України за такими видами, як надання допомоги населенню, насамперед особам з інвалідністю, дітям, громадянам похилого віку, хворим та іншим особам, які не мають можливості самостійно протидіяти несприятливим факторам техногенного, природного та воєнного характеру, організація забезпечення життєдіяльності громадян, що постраждали внаслідок бойових дій».

У зв’язку з цим абзаци шостий — двадцятий вважаються відповідно абзацами восьмим — двадцять другим.

Про внесення змін до Порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців

ПОСТАНОВА від 12 грудня 2025 року № 1642

Набула чинності з 13 грудня 2025 року

Постановою вносяться зміни до Порядку проведення оцінювання результатів службової діяльності державних службовців, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23 серпня 2017 року № 640, зокрема пункт 23 доповнено після абзацу чотирнадцятого новим абзацом такого змісту: «Реалізація повноважень Прем’єр-міністра України або міністра, який здійснює координацію діяльності центрального органу виконавчої влади, діяльність якого спрямовується і координується безпосередньо Кабінетом Міністрів України, щодо оцінювання результатів службової діяльності керівників центральних органів виконавчої влади, діяльність яких спрямовується і координується безпосередньо Кабінетом Міністрів України, може здійснюватися шляхом оформлення протокольного рішення Кабінету Міністрів України, в якому зазначаються пропозиції щодо результатів оцінювання службової діяльності державного службовця, який займає посаду державної служби категорії «А», без урахування додатка 4 до цього Порядку».

У зв’язку з цим абзаци п’ятнадцятий — дев’ятнадцятий вважаються відповідно абзацами шістнадцятим — двадцятим.

Абзац дев’ятнадцятий пункту 23 після слів і цифри «за формою згідно з додатком 4» доповнено словами і цифрами «, або відповідно до абзацу дев’ятнадцятого пункту 23 цього Порядку,».

Пункт 24 після слів і цифри «за формою згідно з додатком 4» доповнено словами і цифрами «, або відповідно до абзацу дев’ятнадцятого пункту 23 цього Порядку». Пункт 26 після слів і цифри «за формою згідно з додатком 4» доповнено словами і цифрами «, або відповідно до абзацу дев’ятнадцятого пункту 23 цього Порядку».

Деякі питання проведення скринінгів здоров’я для осіб віком від 40 років

ПОСТАНОВА від 10 грудня 2025 року № 1652

Набула чинності з 16 грудня 2025 року

Постанова регулює організацію та фінансування скринінгів здоров’я для осіб віком від 40 років з метою раннього виявлення ризиків серцево-судинних захворювань, цукрового діабету та проблем психічного здоров’я, а також їх профілактики. Визначаються порядок реалізації такого скринінгу та використання бюджетних коштів для його проведення.

Запроваджуються механізми фінансування через державний бюджет, електронну взаємодію та контроль за використанням коштів. Визначено порядок подання заявок, отримання підтримки та повернення невикористаних коштів, а також передбачено контроль за якістю послуг, відповідальність за порушення та механізми реагування.

Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України щодо удосконалення процедур оформлення військово-облікових документів

ПОСТАНОВА від 10 грудня 2025 року № 1644

Набула чинності з 16 грудня 2025 року

Постановою вносяться зміни до:

• Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 30 грудня 2022 року № 1487;
• Постанови Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 року № 559 «Про затвердження Порядку оформлення (створення) та видачі військово-облікового документа для призовників, військовозобов’язаних та резервістів і форми такого документа»;
• Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 року № 560 «Питання проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період».

Удосконалено процедури оформлення військово-облікових документів призовників, військовозобов’язаних та резервістів, а також врегульовано порядок їх ведення та обміну інформацією між органами, зокрема з органами СБУ та розвідувальних органів.

Запроваджено зміни щодо проставлення відміток про взяття на облік за новим місцем проживання. Вводяться можливості оформлення військово-облікових документів у паперовій та електронній формах, зокрема через Портал Дія та інші електронні засоби.

Урегульовано порядок звіряння та внесення змін до облікових даних, зокрема у разі зміни місця проживання або виключення з військового обліку.

Запроваджено вимоги щодо формування та видачі військово-облікових документів, їх заповнення та зберігання.

Визначено механізми здійснення контролю та притягнення до відповідальності за правильність та актуальність облікових даних. Запроваджено нові вимоги щодо декларування та реєстрації місця проживання, зокрема через Портал Дія, а також порядок внесення змін у військово-облікові документи.

Деякі питання бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час

ПОСТАНОВА від 8 грудня 2025 року № 1608

Набрала чинності з 9 грудня 2025 року

Постановою установлено, що з дня набрання нею чинності й до 1 лютого 2026 року:

1. під час бронювання військовозобов’язаних працівників підприємств, установ, організацій, які визначені критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, переведення військовозобов’язаного на спеціальний військовий облік згідно з пунктом 29 Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 січня 2023 року № 76 «Деякі питання реалізації положень Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» щодо бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час» (далі — Порядок № 76), здійснюється без урахування строку, визначеного в абзаці першому пункту 29 зазначеного Порядку, у строк до 24 годин з моменту формування списку військовозобов’язаних, які пропонуються до бронювання на період мобілізації та на воєнний час;
2. анулювання відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації військовозобов’язаним працівникам підприємств, установ, організацій, які визначені критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, здійснюється без урахування строку, визначеного в підпункті 8 пункту 31 Порядку № 76.

Також внесено зміни до Порядку № 76, зокрема:

1. пункт 1 після абзацу шостого доповнено новим абзацом такого змісту: «у Товаристві Червоного Хреста України, інших українських неурядових організаціях, які реалізують гуманітарні проекти за кошти міжнародних партнерів;». У зв’язку з цим абзаци сьомий і восьмий вважаються відповідно абзацами восьмим і дев’ятим;
2. у пункті 3:
   • в абзаці восьмому слова «п’ятому та сьомому» замінено словами «п’ятому, сьомому та восьмому»;
   • доповнено пункт абзацом такого змісту: «45 календарних днів з дня укладення трудового договору — для військовозобов’язаних, зазначених в абзаці другому пункту 4 частини першої статті 25 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»;
3. у другому реченні абзацу третього пункту 6 слова і цифри «Кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, може становити понад 50 відсотків за рішенням Міністра оборони» замінити словами і цифрами «Кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, може становити понад 50 відсотків за рішенням Міноборони, прийнятим на підставі пропозицій (рекомендацій) Міжвідомчої робочої групи, утвореної відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 червня 2024 р. № 707 «Про утворення Міжвідомчої робочої групи з питань організації призову військовозобов’язаних громадян на військову службу під час мобілізації та з питань розвитку спроможностей щодо рекрутингу іноземців та осіб без громадянства для проходження військової служби за контрактом» … яке Міноборони надсилає до Мінекономіки для подання засобами Порталу Дія повідомлення про зміну ліміту бронювання у Єдиному переліку органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій для бронювання військовозобов’язаних (далі — Єдиний перелік)»;
4. у пункті 8:
   • абзац другий викласти в такій редакції: «Кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, може становити понад 50 відсотків за рішенням Міноборони, прийнятим на підставі пропозицій (рекомендацій) Міжвідомчої робочої групи, утвореної відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 червня 2024 р. № 707. Обґрунтовані пропозиції щодо збільшення обсягів бронювання військовозобов’язаних подаються до Міноборони органом державної влади, іншим державним органом, який прийняв рішення про визначення підприємства, установи, організації критично важливою установою. Рішення Міноборони надсилається до↓5відповідного державного органу, який прийняв рішення про визначення підприємства, установи, організації критично важливою установою, для подання засобами Порталу Дія повідомлення про зміну ліміту бронювання у Єдиному переліку»;
   • абзац п’ятий після слів «працівників таких підприємств» доповнено словами «, зазначеної у рішенні відповідного державного органу, який прийняв рішення про визначення підприємства, установи, організації критично важливою установою»;
   • доповнено пункт абзацом такого змісту: «Кількість військовозобов’язаних працівників критично важливих підприємств та критично важливих установ, зазначених в абзацах дев’ятому, десятому та чотирнадцятому пункту 5 цього Порядку, які підлягають бронюванню, повинна становити не більше загальної кількості військовозобов’язаних працівників таких підприємств, установ, зазначеної у рішенні відповідного державного органу про визначення підприємства, установи, організації критично важливим підприємством або критично важливою установою»;
5. в абзаці другому пункту 81 слова «органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій для бронювання військовозобов’язаних» виключено, а після слів «або території активних бойових дій, на яких функціонують державні електронні інформаційні ресурси» доповнено словами «, у якому зазначаються ліміт бронювання та загальна кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню»;
6. у пункті 9:
   • абзац шостий викласти в такій редакції: «Кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, може становити понад 50 відсотків за рішенням Міноборони, прийнятим на підставі пропозицій (рекомендацій) Міжвідомчої робочої групи, утвореної відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 червня 2024 р. № 707.»;
   • доповнено пункт абзацами такого змісту: «Обґрунтовані пропозиції щодо збільшення обсягів бронювання військовозобов’язаних подаються до Міноборони:
     • Мінекономіки — щодо підприємств, установ, організацій, зазначених в абзацах першому та другому цього пункту;
     • Мінрозвитку — щодо підприємств, установ, організацій, зазначених в абзаці п’ятому цього пункту.
     • Рішення Міноборони надсилається до Мінекономіки або Мінрозвитку для подання засобами Порталу Дія повідомлення про зміну ліміту бронювання в Єдиному переліку.»;
7. 7) доповнено Порядок пунктами 9¹ і 9² такого змісту:
   «9¹. Рішення Міноборони, зазначене в абзаці третьому пункту 6, абзаці другому пункту 8 та абзаці шостому пункту 9 цього Порядку, повинне містити інформацію про код юридичної особи згідно з ЄДРПОУ, повне найменування державного органу, критично важливої установи, збільшений ліміт бронювання, загальну кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, строк його дії, який не може перевищувати один рік, крім військовозобов’язаних, зазначених в абзаці третьому пункту 6 цього Порядку.
   У разі отримання рішення Міноборони Мінекономіки або відповідний державний орган, який прийняв рішення про визначення підприємства, установи, організації критично важливою установою, подає засобами Порталу Дія повідомлення про зміну ліміту бронювання в Єдиному переліку.
   Державний орган, критично важлива установа здійснюють бронювання військовозобов’язаних протягом п’яти робочих днів з дня подання державним органом, зазначеним в абзаці другому цього пункту, засобами Порталу Дія повідомлення про зміну ліміту бронювання в Єдиному переліку.
   У разі коли державний орган, критично важлива установа не здійснили бронювання військовозобов’язаних засобами Порталу Дія у строк, визначений абзацом третім цього пункту, рішення Міноборони щодо збільшення обсягів бронювання втрачає чинність.
   У разі закінчення строку дії рішення Міноборони керівники державних органів, критично важливих установ здійснюють заходи засобами Порталу Дія щодо анулювання наданих відстрочок протягом п’яти робочих днів з дня, наступного за днем закінчення строку дії такого рішення.
   9². Керівники критично важливих підприємств, критично важливих установ зобов’язані вживати заходів до недопущення перевищення встановлених пунктами 8 і 9 цього Порядку обмежень щодо кількості військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню.»;
8. у пункті 14:
   • в абзаці першому слова «органів державної влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій для бронювання військовозобов’язаних (далі — Єдиний перелік),» виключено;
   • доповнено пункт абзацом такого змісту: «Мінрозвитку вносить до Єдиного переліку інформацію про Товариство Червоного Хреста України, інші українські неурядові організації, які реалізують гуманітарні проекти за кошти міжнародних партнерів та включені до переліку, затвердженого Мінрозвитку згідно з абзацом п’ятим пункту 9 цього Порядку.»;
9. абзац сьомий підпункту 3 пункту 15 та абзац третій підпункту 3 пункту 18 після слова «МЗС» доповнено словом «, Мінрозвитку»;
10. у пункті 29:
    • абзац перший після слів «переведення військовозобов’язаного" доповнено словами і цифрами «(крім військовозобов’язаних, зазначених в абзаці другому пункту 4 частини першої статті 25 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію»)»;
    • доповнено пункт абзацом такого змісту: «Для військовозобов’язаних, які працюють на критично важливих підприємствах, в критично важливих установах, яким підтверджено такий статус до завершення строку дії рішення відповідного державного органу про визначення їх критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період, та у яких не завершився строк дії бронювання, бронювання здійснюється без урахування строку, визначеного в абзаці першому цього пункту.»;
11. доповнено Порядок пунктом 29¹ такого змісту: «29¹. Протягом 24 годин з моменту формування списку засобами Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів переведення військовозобов’язаного, зазначеного в абзаці другому пункту 4 частини першої статті 25 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», на спеціальний військовий облік на строк дії відстрочки здійснюється автоматично.»;
12. пункт 31 доповнено підпунктами 15 і 16 такого змісту:
    «15) обґрунтованого подання керівника органу державної влади, іншого державного органу, органу місцевого самоврядування, критично важливого підприємства, критично важливої установи у разі перевищення встановлених пунктами 8 і 9 цього Порядку обмежень щодо кількості військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню;
    16) припинення укладеного договору (контракту), закінчення строку призначення або звільнення з посади, та/або закінчення строку реалізації гуманітарних проектів за кошти міжнародних партнерів, виключення з переліку, зазначеного в абзаці п’ятому пункту 9 цього Порядку, — для військовозобов’язаних працівників Товариства Червоного Хреста України, інших українських неурядових організацій, які реалізують гуманітарні проекти за кошти міжнародних партнерів.».

2. У Критеріях та порядку, за якими здійснюється визначення підприємств, установ та організацій, які є критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, а також критично важливими для забезпечення потреб Збройних Сил, інших військових формувань в особливий період:
   • друге речення абзацу першого пункту 5 після слів «копії підтвердних документів» доповнено словами «, інформація про загальну кількість військовозобов’язаних працівників підприємств, установ, організацій»;
   • у пункті 6:
     • в абзаці четвертому слова «податковий номер платника податків;» виключено;
     • доповнено пункт після абзацу четвертого новими абзацами такого змісту:
       «Крім інформації, зазначеної в абзаці четвертому цього пункту, рішення про відповідність підприємства, установи, організації критеріям, зазначеним у пункті 2 цих Критеріїв та порядку, і визначення їх критично важливими для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період повинне містити інформацію про кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню, для:
       • підприємств, установ, організацій, всі військовозобов’язані працівники яких підлягають бронюванню;
       • підприємств, що здійснюють виробництво, транспортування теплової енергії та надають послуги споживачам з постачання теплової енергії, централізованого постачання гарячої води, централізованого водопостачання та централізованого водовідведення, управління побутовими відходами.».
         У зв’язку з цим абзац п’ятий вважаються абзацом восьмим;
3. пункт 13 після абзацу сьомого доповнено новим абзацом такого змісту: «кількість військовозобов’язаних, які підлягають бронюванню.». У зв’язку з цим абзац восьмий вважаються абзацом дев’ятим.

Про внесення зміни у додаток 5 до Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період

ПОСТАНОВА від 5 грудня 2025 року № 1609

Набрала чинності з 9 грудня 2025 року

Постановою додаток 5 до Порядку проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період, затверджений постановою Кабінету Міністрів України від 16 травня 2024 року № 560 «Питання проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період» доповнено приміткою такого змісту: «Примітка. Крім документів, визначених підпунктами 6-14 пункту 1 цього додатка, до заяви про надання відстрочки від призову на військову службу під час мобілізації, на особливий період додається копія документа, що засвідчує реєстрацію в Державному реєстрі фізичних осіб — платників податків, або копія паспорта громадянина України (для осіб, які через свої релігійні переконання відмовляються від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків та повідомили про це відповідному контролюючому органу і мають відмітку в паспорті громадянина України) повнолітньої особи, стосовно якої військовозобов’язаним здійснюється опіка, піклування чи постійний догляд або яка перебуває на утриманні військовозобов’язаного».

Про внесення зміни до пункту 4 Порядку виплати надбавок за вислугу років педагогічним та науково-педагогічним працівникам

ПОСТАНОВА від 3 грудня 2025 року № 1562

Набуває чинності з 1 січня 2026 року

Постановою пункт 4 Порядку виплати надбавок за вислугу років педагогічним та науково-педагогічним працівникам доповнено абзацом такого змісту: «Громадянам України, які займалися викладацькою роботою обсягом не менше ніж 180 годин на рік у суб’єктах освітньої діяльності, розміщених за кордоном, що обліковуються відповідно до Порядку визнання на рівнях повної загальної середньої освіти результатів навчання, здобутих шляхом формальної та/або неформальної освіти у суб’єктів освітньої діяльності, розміщених за кордоном, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23 червня 2025 р. № 734 … до стажу їх педагогічної роботи для виплати надбавки за вислугу років зараховуються місяці, протягом яких проводилася відповідна викладацька робота, на підставі договору (контракту) та інших документів, які відповідно до законодавства підтверджують стаж роботи. Зарахування таких місяців до стажу педагогічної роботи здійснюється лише за час викладацької роботи за межами України (крім держави-агресора та держав, щодо яких Україною застосовано секторальні санкції відповідно до Закону України «Про санкції») в період воєнного стану та протягом одного року після його припинення або скасування».

Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 8 листопада 2000 року № 1662

ПОСТАНОВА від 26 листопада 2025 року № 1536

Набрала чинності з 3 грудня 2025 року

Постановою вступну частину постанови Кабінету Міністрів України від 8 листопада 2000 року № 1662 «Про затвердження переліку професійних захворювань» викладено в такій редакції: «Відповідно до частини четвертої статті 30 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» Кабінет Міністрів України постановляє:». А також викладено в новій редакції Перелік професійних захворювань.

Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 28 березня 2014 року № 76

ПОСТАНОВА від 19 листопада 2025 року № 1499

Набрала чинності з 1 грудня 2025

Постановою внесено зміни до постанови Кабінету Міністрів України від 28 березня 2014 року № 76 «Про соціальний захист членів сімей осіб, смерть яких пов’язана з участю в масових акціях громадського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 р. по 21 лютого 2014 року, а також осіб, яким посмертно присвоєно звання Герой України за громадянську мужність, патріотизм, героїчне відстоювання конституційних засад демократії, прав і свобод людини, самовіддане служіння Українському народові, виявлені під час Революції гідності», зокрема:

• у назві постанови слово «громадського» замінено словом «громадянського», а слова «а також осіб, яким» — словами «та яким».
• пункт 2 викладено в такій редакції: «2. Установити доплату до пенсії, призначеної відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» непрацездатним членам сімей, які перебували на утриманні осіб, смерть яких пов’язана з участю в масових акціях громадянського протесту, в розмірі 12971 гривня. У разі наявності двох або більше непрацездатних членів сім’ї доплата розподіляється між ними рівними частками.

Членами сім’ї осіб, смерть яких пов’язана з участю в масових акціях громадянського протесту, що відбулися у період з 21 листопада 2013 р. по 21 лютого 2014 р., та яким посмертно присвоєно звання Герой України за громадянську мужність, патріотизм, героїчне відстоювання конституційних засад демократії, прав і свобод людини, самовіддане служіння Українському народові, виявлені під час Революції гідності (далі — масові акції громадянського протесту), є:

• батьки та дружина (чоловік), якщо вони досягли встановленого частиною першою статті 26 Закону України “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування” (незалежно від тривалості страхового стажу) віку, що дає право на призначення пенсії за віком, або якщо вони мають право на пенсію незалежно від віку відповідно до частини третьої статті 114 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», на дострокову пенсію за віком, пенсію за віком на пільгових умовах чи пенсію із зменшенням пенсійного віку відповідно до закону, або якщо вони є особами з інвалідністю;
• діти (у т. ч. діти, які народилися до спливу 10 місяців з дня смерті померлого годувальника, який мав особливі заслуги перед Україною), які не досягли 18 років або старші цього віку, якщо вони стали особами з інвалідністю до досягнення 18 років.

Діти, які навчаються за денною формою здобуття освіти у закладах загальної середньої освіти, а також у закладах професійної, фахової передвищої чи вищої освіти (в т. ч. у період між завершенням навчання в одному із зазначених закладів освіти та вступом до іншого закладу освіти або у період між завершенням навчання за одним рівнем та продовженням навчання за іншим за умови, що такий період не перевищує чотирьох місяців), — до закінчення закладів освіти, але не більше ніж до досягнення ними 23 років, а діти-сироти — до досягнення ними 23 років незалежно від того, навчаються вони чи ні.

Доплата виплачується у разі, коли розмір пенсії (з урахуванням надбавок, підвищень, додаткових пенсій, цільової грошової допомоги, пенсій за особливі заслуги перед Україною, сум індексації та інших доплат, установлених законодавством) є меншим від максимального розміру пенсії, визначеного частиною третьою статті 27 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», з урахуванням того, що після встановлення доплати сума такої виплати не повинна перевищувати зазначеного розміру. Порядок виплати доплати встановлюється Пенсійним фондом України за погодженням з Міністерством соціальної політики, сім’ї та єдності».

Про розмір облікової ставки Національного банку України

РІШЕННЯ від 11 грудня 2025 року № 457-рш

Набрало чинності з 11 грудня 2025 року

Рішенням установлено з 12 грудня 2025 року облікову ставку в розмірі 15,5 % річних. Визнано таким, що втратило чинність із 12 грудня 2025 року, рішення Правління Національного банку України від 23 жовтня 2025 року № 385-рш «Про розмір облікової ставки Національного банку України».

Про затвердження Змін до Переліку територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською Федерацією

НАКАЗ від 8 грудня 2025 року № 1700

Набрав чинності з 19 грудня 2025 року

Наказом вносено зміни до переліку територій, на яких ведуться або велися бойові дії або тимчасово окуповані Російською Федерацією, з метою актуалізації інформації для державних реєстрів та прийняття рішень.

Про затвердження Методичних рекомендацій щодо проходження випробування та встановлення відповідності службовця місцевого самоврядування займаній посаді

НАКАЗ від 10 грудня 2025 року № 155-25

Набрав чинності з 10 грудня 2025 року

Наказом врегульовано процедуру проходження випробування та встановлення відповідності службовців місцевого самоврядування займаній посаді, зокрема:

• визначено учасників процесу, строки та порядок встановлення випробування, а також критерії оцінки результатів;
• обумовлено строки випробування до шести місяців, враховуючи досвід, характер роботи та обставини;
• встановлено процедуру оцінки результатів, складання висновків.