Запитання гарячої лінії. Як оформити звільнення працівника, якщо укладений з ним строковий трудовий договір закінчується у вихідний день?

Відповідно до статті 241¹ Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП) строки виникнення і припинення трудових прав та обов’язків обчислюються роками, місяцями, тижнями та днями. Коли строки визначаються днями, то їх обчислюють із дня, наступного після того дня, з якого починається строк. Якщо останній день строку припадає на святковий, вихідний або неробочий день, то днем закінчення строку вважається найближчий робочий день.