Норматив робочих місць для осіб з інвалідністю: відповіді на актуальні запитання роботодавців

З 1 січня 2026 року набрали чинності нові правила щодо розрахунку та виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю. У зв’язку із запровадженням нового порядку розрахунку нормативу та появою додаткових критеріїв щодо врахування / неврахування окремих категорій працівників на практиці в роботодавців виникає значна кількість запитань.