Приведення назви посади у відповідність до КП, якщо працівниця перебуває у «декретній» відпустці

Слід зауважити, що для працівників, які перебувають у «декретній» відпустці (відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами, відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку), передбачено державні гарантії.

Стаття відкрита для передплатників