Як розрахувати середній заробіток працівникові, звільненому з військової служби?

Збереження середнього заробітку можливе лише за період, наданий працівникові, звільненому з військової служби, для виконання ним обов’язку щодо прибуття до відповідного територіального центру комплектування та соціальної підтримки (далі — ТЦК та СП), органу Служби безпеки України, підрозділу Служби зовнішньої розвідки України, для взяття його на військовий облік.