Трудові договори

Чи має право на щорічну додаткову відпустку за ненормований робочий день працівник, який працює дистанційно?
№ 10 / 2022, жовтень
Чи має право учасник бойових дій на додаткову відпустку на роботі за сумісництвом?
№ 10 / 2022, жовтень
Щодо застосування норм статті 29 КЗпП
№ 10 / 2022, жовтень
Чи зберігається за мобілізованими працівниками середня заробітна плата на підприємстві?
№ 09 / 2022, вересень
Який порядок повідомлення працівників про зміну істотних умов праці під час дії правового режиму воєнного стану?
№ 09 / 2022, вересень
Звільнення працівників у зв’язку зі скороченням чисельності або штату під час дії воєнного стану
№ 09 / 2022, вересень
Укладення строкового трудового договору на період воєнного стану
№ 09 / 2022, вересень
Моніторинг законодавства
№ 09 / 2022, вересень
Трудові відносини в умовах воєнного стану: дистанційна робота юрисконсульта
№ 08 / 2022, серпень
Трудові відносини в умовах воєнного стану: дистанційна робота за кордоном
№ 08 / 2022, серпень
Трудові відносини в умовах воєнного стану: неповний робочий час та простій
№ 08 / 2022, серпень
Робота під час воєнного стану: оптимізація трудових відносин
№ 08 / 2022, серпень
Виконання обов’язків за вакантною посадою керівника
№ 07 / 2022, липень
Оплата простою в закладі освіти під час воєнного стану
№ 07 / 2022, липень
Правомірність оголошення простою в закладі освіти
№ 07 / 2022, липень